1、組織協(xié)調(diào)相關(guān)人員組建項目部并制定項目部的各項管理制度和要求。
2、貫徹執(zhí)行公司及項目部的各項管理規(guī)章制度，同時根據(jù)項目部的實(shí)際工作情況及時對項目部的各項制度進(jìn)行調(diào)整、修訂。
3、制定項目總體規(guī)劃和項目階段性目標(biāo)，組織制訂項目施工進(jìn)度計劃。并定期檢查項目規(guī)劃、階段性目標(biāo)和施工進(jìn)度計劃的執(zhí)行完成情況。根據(jù)項目實(shí)際進(jìn)度情況，必要時及時調(diào)整項目相關(guān)計劃。
4、及時傳達(dá)上級有關(guān)單位的指示和要求，負(fù)責(zé)與業(yè)主、局領(lǐng)導(dǎo)及地方關(guān)系的協(xié)調(diào)和處理，合同及設(shè)計變更、索賠等。
5、負(fù)責(zé)工程調(diào)度管理，定期主持召開工程調(diào)度、施工安全等相關(guān)會議。定期對項目進(jìn)行安全大檢查，對安全事故和安全隱患進(jìn)行妥善處理。
6、組織、協(xié)調(diào)項目部員工的各項目工作，并組織項目部工員的培訓(xùn)、考核工作。
7、協(xié)助公司辦公室做好本項目部員工的配備、甄選、錄用工作。
任職要求：八年以上本行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上項目管理、項目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。具有中高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職要求。
路橋(市政)項目經(jīng)理要具有領(lǐng)導(dǎo)管理能力,技術(shù)能力和一定的協(xié)調(diào)溝通能力
2、貫徹執(zhí)行公司及項目部的各項管理規(guī)章制度，同時根據(jù)項目部的實(shí)際工作情況及時對項目部的各項制度進(jìn)行調(diào)整、修訂。
3、制定項目總體規(guī)劃和項目階段性目標(biāo)，組織制訂項目施工進(jìn)度計劃。并定期檢查項目規(guī)劃、階段性目標(biāo)和施工進(jìn)度計劃的執(zhí)行完成情況。根據(jù)項目實(shí)際進(jìn)度情況，必要時及時調(diào)整項目相關(guān)計劃。
4、及時傳達(dá)上級有關(guān)單位的指示和要求，負(fù)責(zé)與業(yè)主、局領(lǐng)導(dǎo)及地方關(guān)系的協(xié)調(diào)和處理，合同及設(shè)計變更、索賠等。
5、負(fù)責(zé)工程調(diào)度管理，定期主持召開工程調(diào)度、施工安全等相關(guān)會議。定期對項目進(jìn)行安全大檢查，對安全事故和安全隱患進(jìn)行妥善處理。
6、組織、協(xié)調(diào)項目部員工的各項目工作，并組織項目部工員的培訓(xùn)、考核工作。
7、協(xié)助公司辦公室做好本項目部員工的配備、甄選、錄用工作。
任職要求：八年以上本行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上項目管理、項目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。具有中高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職要求。
路橋(市政)項目經(jīng)理要具有領(lǐng)導(dǎo)管理能力,技術(shù)能力和一定的協(xié)調(diào)溝通能力
職位類別： 項目經(jīng)理
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申請職位
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10-15K/月申請職位1）大專以上學(xué)歷，高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。 2）具備有7年以上大型路橋工程的項目管理經(jīng)驗(yàn)。 3）能夠完成項目前期的運(yùn)作。善于協(xié)調(diào)上級部門和現(xiàn)場各方的關(guān)系，并能夠很好的對項目進(jìn)行組織管..
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30-50W/年申請職位一、崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)項目管理工作；組織制定項目總體規(guī)劃和施工方案，貫徹實(shí)施各種施工方案以及進(jìn)度計劃、月、周工作安排，并對實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)控； 2、動態(tài)地控制好工程效益，強(qiáng)化資金管理，..
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15-30K/月申請職位1、40周歲以下，路橋工程相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)，英語或俄語水平四級及以上； 2、具備5年以上路橋工程項目管理經(jīng)驗(yàn)，精通項目成本核算與控制，具備獨(dú)立投標(biāo)報價能力，熟悉FIDIC合同條款，能夠..
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18-35W/年申請職位一、道路橋梁等建筑相關(guān)專業(yè)； 二、從事公路橋梁等項目工程管理10年以上； 三、至少兩個大型橋梁項目經(jīng)理經(jīng)歷； 四、可接受異地； 五、人才居住地在榆林周邊。
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5-10K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.主持制定施工組織設(shè)計，負(fù)責(zé)編制總體進(jìn)度計劃，各項施工方案及質(zhì)量、安全的保證控制措施并組織實(shí)施。 2.主持（或參與）施工項目分部分項工程或?qū)I(yè)項目對內(nèi)、對外的分包，并對分包工程..
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10-20K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)參與項目方案的制定與實(shí)施的可行性分析; 2、負(fù)責(zé)項目實(shí)施與管理工作，包括項目啟動、項目計劃制定并高質(zhì)量地推動項目實(shí)施;進(jìn)行有效的進(jìn)度、成本、質(zhì)量的控制; 3、負(fù)責(zé)項目成果的..
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15-20K/月申請職位1.本科以上學(xué)歷，公路工程相關(guān)專業(yè)； 2.10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有過至少一個公路工程項目經(jīng)理經(jīng)歷； 3.具有一級建造師證（公路工程或市政工程）； 4.40周歲以下； 5.有一建施工業(yè)績或能力突出者放寬條件
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15-25K/月申請職位任職要求： 1、公路工程、市政工程、裝飾工程（限工裝）或相關(guān)專業(yè)； 2、具有10年以上各類工程施工經(jīng)驗(yàn)，； 3、專業(yè)技術(shù)水平良好，能完成工程的全過程實(shí)施； 4、具有良好組織協(xié)調(diào)溝通能力；..
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面議申請職位一、項目經(jīng)理的工作職責(zé)及任職資格： 一）項目經(jīng)理的主要職責(zé) 1、負(fù)責(zé)所在項目的組織與策劃、合同管理、施工準(zhǔn)備、進(jìn)度管理、商務(wù)成本管理、質(zhì)量管理、分包分供管理、安全和文明施工、信息化管理等..
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6-10K/月申請職位任職要求：專科以上學(xué)歷，7年以上路橋施工經(jīng)歷 崗位職責(zé)： 1.對橋梁項目施工生產(chǎn)、經(jīng)營管理工作全面負(fù)責(zé)。 2.貫徹實(shí)施公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)本工程項目進(jìn)行策劃，制定項目質(zhì)量目標(biāo)和項目經(jīng)理..
- 所屬行業(yè)：施工單位
- 所在地區(qū)：浙江-麗水市
- 聯(lián)系人：盧
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